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紹介予定派遣とは?

正社員を目指す、仕事探しができます!

今は派遣社員でも、将来的には正社員として、
さらに良い待遇で働きたいと考えている人は多いと思います。

そのような人たちの要望に応える制度が『紹介予定派遣制度』です。
派遣社員として、働くことを希望されている人にとって、
大変、気になる制度であると思います。

派遣サイトでも、紹介予定派遣の求人情報は掲載されています。
ここでは、紹介予定派遣制度について、ご紹介していきたいと思います。

 

派遣社員制度では、『紹介予定派遣』制度が設けられており、
派遣社員として、紹介を受けた勤務先で、
最初は、派遣社員として働き、一定の期間を経過した段階で
勤務先の企業と派遣社員双方の合意の上で、
派遣社員としてではなく、勤務先の正社員として
採用される制度となっています。

実際に派遣社員として、仕事内容や職場の雰囲気なども知った上、
正社員として働くことができるので、採用後に仕事探しの失敗を
感じることは、いきなり正社員として、中途採用されるパターンよりも
少ないと言えるでしょう。

派遣社員として、働く際に面接や履歴書などの確認を、
紹介予定派遣先企業が行うことができるとなっていますが、
実際働きながら、仕事ぶりや人柄をアピールすることもできるので、
面接や職歴などに自信がない人でも、
ぜひ利用したい制度です。


企業側もどんな人か?確認した上で正社員として、
採用することができるので、
最近では、正社員の求人募集を考えている企業が
あえて紹介予定派遣制度を利用することが
よく見られるようになっています。


紹介予定派遣では、派遣社員としての期間は、
6ヶ月以内の期間となっていますので、
長くても6ヶ月働けば、正社員として採用されるチャンスが訪れる訳です。


将来的には、正社員として採用されることがある為、
紹介予定派遣の求人情報は、転職サイトでも掲載されているのでは?と
考える人もいると思いますが、実際は、派遣サイトで
多く掲載されています。

多くの派遣サイトで、紹介予定派遣求人情報の特集ページがあったり、
検索項目として紹介予定派遣の求人情報を探すことが
できるようになっています。


紹介予定派遣では、派遣先(勤務先)の正社員として、
採用されるチャンスが、派遣社員として勤務後、
必ず6ヶ月以内に訪れる制度となっています。

アルバイトからの正社員になることができるアルバイト求人情報も
見かけますが、それよりも確実に正社員になることができるチャンスを
持っているのが、紹介予定派遣制度です。

正社員を目指す、新しい仕事探しとも言えます。

  
 紹介予定派遣で働こう!\\松下エクセルスタッフ //

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